Работа вахтой

Что такое вахта.

Вахтовый метод работы- это работа при которой работник не возвращается домой после смены на постоянное место проживания, а проживает как следствие в предоставленном работодателем жилье. Работа вахтой прежде всего отличается специфическими взаимоотношениями между работником и работодателем, поэтому между ними предусмотрены специальные нормативные акты.

 В каких случаях применяют вахтовый метод

Если предприятие находится в малонаселенном регионе, то из за нехватки кадров руководящий персонал и узких специалистов лучше набирать с регионов где нет недостатка в специалистах.

Если персоналу приходится каждый день добираться до рабочего места более 3 часов.

Чаще всего это подходит к районам крайнего севера или приравненных к ним. Также если необходимо в кратчайший срок возвести большой объект. Невзирая на то, что это требует больших затрат- повышенная заработная плата, оплата пути, питание и проживание-важнее результат и налаженный процесс. Например в нефтяной промышленности и мостостроении критически важно соблюдать технические и временные нормативы.

Сколько длится вахта

Прежде всего, больше 24 часов работать запрещено по закону. Обычно смена не превышает 12 часов. Но для отдельных должностей и лиц устанавливается ненормированный или иной график. Технологические перерывы и обед обязательны при любом графике.

Продолжительность вахты устанавливается самостоятельно на каждом участке. В согласии с законодательством 15, 30 или 60дней. Оставшееся время после смены работник находится в рабочем городке, выезжает он только на меж вахту.

.

Где будут жить вахтовики

Предприятия строят свои вахтенные общежития или снимают для рабочих жилье.
Каждое предприятие строит свои общежития или оплачивает проживание для своего персонала. Варианты помещений могут быть различные- поселок , одно здание, вагончики или даже отели. В любом случае место проживания должно быть оборудовано минимальными удобствами, прежде всего- свет и вода. Каждое помещение должно быть оборудовано мебелью и соответствовать санитарным нормам. если работодатель не обеспечивает питанием, то должно быть оборудованное место для приготовления пищи.

Как оплачивается

Есть отличия оплате труда. Существуют дополнительные надбавки, предоставляются билеты чтобы добраться до объекта и обратно, а так-же оплачивается жилье если его не предоставляет работодатель.

Есть несколько видов систем оплаты труда:

• сдельная
• почасовая
• тарифная
• окладная
• Также выплачиваются премии за достижения, сдачу отдельного участка или за завершенный этап.

Пришло время обсудить плюсы и минусы данного вида работы

• Явным достоинством вахтового метода работы конечно является высокая заработная плата. Можно найти вакансию в другом регионе если в своем работать негде.
• Есть продолжительный отдых.
• Большее погружение в задачи на объекте, что дает больше нового опыта.
• Бесплатное проживание и питание
• Прекрасная возможность отдохнуть от гаджетов.

Но есть и недостатки работы вахтой

• Почти всегда это тяжелый труд в нелегких климатических условиях.
• Трудно уединиться. Постоянно в среде коллектива и не всегда находишь общий язык. Длительное время на одной территории.
• Продолжительный рабочий день.
• Условия жизни могут не сильно отличаться от походных.
• Возможен обман со стороны работодателя.

Подведем итог. Как и у любого решения в жизни, выбор профессии и места работы остается за вами, ведь именно вам пожинать плоды своего решения. У вахтенного метода работы есть как свои плюсы, так и минусы.

Взвесьте все плюсы и минусы. Обсудите на семейном совете , стоят ли издержки тех положительных моментов, которые вы получите. Беря во внимание свои личные обстоятельства и потребности.

Более мудро, было бы еще на этапе выбора будущей профессии иметь в виду наличие вакансий вашей будущей профессии. Советы по выбору профессии подробнее обсуждаются в статье https://razvitiurad.ru/c-hego-nahat/kak-vybrat-professiyu-pravilno